多元客户群:Platinum HRM助主题公园及人寿保险品牌统一人力资源管理
2018年2月21日,香港讯 - 科联的旗舰人力资源管理系统Platinum HRM最近与海昌海洋公园以及中德安联人寿保险有限公司签约,为两大国内品牌提供一站式人力资源管理平台,以便集团管理遍布不同省份的地区分支,统一人力资源管理流程。
海昌海洋公园作为全球十大主题公园,是中国最大的海洋主题公园开发商及运营商,目前已在青岛丶成都丶天津等地经营主题公园,每年游客接待量达1,200万人次。海昌拥有4,000多名员工,需要一套整全的人力资源系统以管理薪资计算及人事相关的工作流管理。而Platinum的一站式人力资源管理平台籍整合人力资源信息,统一完成所有分公司的人事流程,为海昌实施全面的人力资源信息化管理铺路,辅佐海昌继续打造成为中国第一海洋文化旅游休闲品牌。
中德安联人寿保险有限公司是德国安联保险集团(Allianz SE)与中国中信信托有限责任公司(CITIC Trust)共同合资组建的人寿保险公司,业务范围覆盖人寿丶养老丶投资等各个领域。中德安联植根中国十多年,目前在上海丶广东丶浙江等地设立8个省级分支机构,并在近40个城市开展业务,为客户提供专业的保险产品和服务。而Platinum将为中德安联的1,000余名员工部署HRM(人力资源管理)丶ATS(考勤跟踪系统)丶ESS(员工自助服务)与Mobile(移动应用)四大核心功能模块,助中德安联减少管理层次,同时加大管理幅度,使组织结构更加紧凑丶管理更加顺畅。
随着以上两大品牌於国内的版图持续扩充,组织结构愈趋复杂; 同时员工需求更多元更自主的人力资源管理,Platinum将推出不同功能模块并持续创新,以确保服务质量与效率。