2017年9月15日，香港讯 - 科联旗舰的人力资源管理系统IPL HRMS除了提供一站式的解决方案丶为客户简化人力资源流程及强化企业管理决策外，其顾问团队也於项目设置丶实施及保养上致力协助客户有效地作出系统优化，以符合企业与劳资法规上的转变。

IPL HRMS顾问团队在资讯科技及人力资源界均是训练有素丶极具才干并拥有丰富经验。IPL HRMS对顾问进行定期培训，以便配合科技发展及人力资源领域的开拓。为客户设计项目及实施过程中，IPL HRMS顾问团队能够借鉴过去的成功经验，系统化地建立起一套全面的解决方案，以满足客户的特定要求。

IPL HRMS重视与客户之间的直接交流，因此当系统实施後，IPL HRMS 顾问团队会透过不同的渠道为客户提供应用协助，并安排到场支援或面对面会议。例如近期IPL HRMS团队到多年客户 ─ 法国地基建筑公司的新总部与集团的人力资源部会面，为客户提供系统更新资讯并商讨定制将要研发的新功能。

除了就客户需要提供定制新功能外，当政府政策如「雇佣条例」丶「强制性公积金计划条例」或「IR56报告」有任何修订时，IPL HRMS更会为已订阅支援及保养服务的客户提供免费的系统更新。如欲了解更多有关IPL HRMS的优越服务，请按此。